Die Technische Universität Dresden (TUD) zählt als Exzellenzuniversität zu den leistungsstärksten Forschungseinrichtungen Deutschlands. 1828 gegründet, ist sie heute eine global bezogene, regional verankerte Spitzenuniversität, die innovative Beiträge zur Lösung weltweiter Herausforderungen leisten will. In Forschung und Lehre vereint sie Ingenieur- und Naturwissenschaften mit den Geistes- und Sozialwissenschaften und der Medizin. Diese bundesweit herausragende Vielfalt an Fächern ermöglicht der Universität, die Interdisziplinarität zu fördern und Wissenschaft in die Gesellschaft zu tragen. Die TUD versteht sich als moderne Arbeitgeberin und will allen Beschäftigten in Lehre, Forschung, Technik und Verwaltung attraktive Arbeitsbedingungen bieten und so auch ihre Potenziale fördern, entwickeln und einbinden. Die TUD steht für eine Universitätskultur, die geprägt ist von Weltoffenheit, Wertschätzung, Innovationsfreude und Partizipation.
Sie begreift Diversität als kulturelle Selbstverständlichkeit und Qualitätskriterium einer Exzellenzuniversität. Entsprechend begrüßen wir alle Bewerberinnen und Bewerber, die sich mit ihrer Leistung und Persönlichkeit bei uns und mit uns für den Erfolg aller engagieren möchten.
wiss. Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter / Doktorandin bzw. Doktorand (m/w/d)
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)
An der Fakultät Architektur und Landschaft, Institut für Landschaftsarchitektur, ist an der Professur für Landschaftsarchitektur zum 01.04.2027 eine Stelle als
wiss. Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter / Doktorandin bzw. Doktorand (m/w/d)
mit 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, bis zum 31.03.2030 (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG) mit Option auf Verlängerung und dem Ziel der eigenen wiss. Weiterqualifikation (i. d. R. Promotion), zu besetzen.
Aufgabenbeschreibung
Der Aufgabenbereich umfasst die Mitarbeit in Lehre und Forschung an der Professur für Landschaftsarchitektur, die sich im Schwerpunkt mit dem entwurfsbezogenen Prozess von der Konzeption bis zum Detail von Freiräumen beschäftigt.
Erwartete Qualifikationen
- erfolgreich abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium der Landschaftsarchitektur (Diplom, Master oder Äquivalent) oder vergleichbarer Studienrichtung
- herausragende Fähigkeiten im landschaftsarchitektonischen Entwerfen und konzeptionellen Arbeiten
- Erfahrungen in der außeruniversitären Praxis
- Erfahrungen in der Lehre sind von Vorteil
- Forschungsinteresse an den aktuellen Fragestellungen in der Landschaftsarchitektur
- eine selbstständige und kooperative Arbeitsweise
- Teamgeist sowie ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen im Umgang mit Studierenden
- sehr gute Kenntnisse in digitalen Darstellungsmedien
Unser Angebot
- eine interessante und vielfältige Tätigkeit an einem gut vernetzten Institut, mit einem aufgeschlossenen Team und unterstützender Atmosphäre
- 30 Urlaubstage pro Jahr (innerhalb einer 5-Arbeitstage-Woche)
- umfangreiches Angebot zur Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsvorsorge und Sportangebote der TUD
- ein ermäßigtes Jobticket (auch als Deutschlandticket)
- Teilnahme an der zusätzlichen Altersversorgung im öffentlichen Dienst über die VBL
Hinweise zur Bewerbung
Die TUD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bittet diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Die Universität ist eine familiengerechte Hochschule. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.
Bewerbung: Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 01.12.2026 (es gilt der Poststempel der Zentralen Poststelle bzw. der Zeitstempel auf dem E-Mail-Server der TUD) bevorzugt über das SecureMail-Portal der TUD https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF-Dokument an landschaftsarchitektur@tu-dresden.de bzw. an:
TU Dresden, Professur für Landschaftsarchitektur, Frau Prof. Ana Viader Soler, Helmholtzstr. 10, 01069 Dresden.
Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.
Die TUD ist Gründungspartnerin der Forschungsallianz DRESDEN-concept e.V.
Hinweis zum Datenschutz: Welche Rechte Sie haben und zu welchem Zweck Ihre Daten verarbeitet werden sowie weitere Informationen zum Datenschutz haben wir auf folgender Webseite für Sie zur Verfügung gestellt: https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis.
Fakten
| Anzahl Angestellte | 8000 |
|---|---|
| Kategorie | Doktorand*in, Wissenschaftliche Mitarbeiter*in |
| Arbeitsort | Deutschland, Sachsen, Dresden |
| Aufgabengebiet | Wissenschaft & Forschung, Forschung, Lehre, Architektur |
| Beginn frühestens | 01.04.2027 |
| Dauer | bis zum 31.03.2030 mit Option auf Verlängerung |
| Umfang | 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit |
| Vergütung | bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L |
| Arbeitssprache & erwartetes Niveau |
|
| Homepage | https://tu-dresden.de/bu/architektur-landschaft/ila/lands... |
Anforderungen
| Abschluss | erfolgreich abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (Diplom, Master oder Äquivalent) |
|---|---|
| Studiengang | Landschaftsarchitektur, oder vergleichbare Studienrichtung |
| Computerkenntnisse | sehr gute Kenntnisse in digitalen Darstellungsmedien |
Bewerben
| Bewerbungsfrist | 01.12.2026 |
|---|---|
| Kennziffer | w26-269 |
| per Post | Technische Universität Dresden,
|
| per E-Mail | landschaftsarchitektur@tu-dresden.de |